Pierwsze kroki w pracy za granicą
Osoby, które chcą podjąć pracę w Wielkiej Brytanii, muszą posiada numer ubezpieczenia społecznego, który wyrabia się z pomocą urzędników. Nawet osoby, które słabo znają angielski mogą poradzić sobie samodzielnie z zarejestrowaniem się w systemie ubezpieczeń społecznych w Wielkiej Brytanii. Aby otrzymać taki numer, konieczne jest posiadanie pracy, a także posiadanie mieszkania.
Usługi pośrednika- pomoc i bezpieczeństwo
Niestety często posiadanie numeru jest wymagane, aby była możliwa jakakolwiek praca za granicą. Dlatego jest to błędne koło sprawiające, że Polacy chętnie korzystają z usług pośrednika. Agencje pracy za granicą pomagają zorganizować zatrudnienie razem z zamieszkaniem, co automatycznie niweluje problem posiadania obu numerów.
Dobry Start up tylko z biurem pracy
Agencja pośrednictwa pracy jednakże powinna być dla nas tylko początkowym przystankiem pozwalającym na podjęcie pracy. Takie agencje pośrednictwa pracy za granicą bowiem liczą sobie duże pieniądze za pośredniczenie w zatrudnieniu pracowników poza granicami naszego kraju. Jeśli skończy się pierwszy okres umowy, wówczas należy już samodzielnie negocjować sobie z firmą angielską zasady swojego zatrudnienia.
Kiedy posiadamy już zatrudnienie i gdy mamy już wyrobiony numer ubezpieczenia społecznego, wówczas konieczne będzie stworzenie własnego konta bankowego, na który będzie spływało nasze wynagrodzenie. Brak posiadania konta w banku jest akceptowalne dla pracodawcy. Będzie on wówczas płacił nam czekiem, który będzie można zrealizować tylko w jednym określonym banku. Jak widać więc jest to pewnego rodzaju problem natury logistycznej i lepiej jest sobie takie konto założyć.
Pomoc w znalezieniu pracy za granicą oferuje agencja pracy Rainbow Jobs
Agencja pośrednictwa pracy jednakże powinna być dla nas tylko początkowym przystankiem pozwalającym na podjęcie pracy. Takie agencje pośrednictwa pracy za granicą bowiem liczą sobie duże pieniądze za pośredniczenie w zatrudnieniu pracowników poza granicami naszego kraju. Jeśli skończy się pierwszy okres umowy, wówczas należy już samodzielnie negocjować sobie z firmą angielską zasady swojego zatrudnienia.
Numeru ubezpieczenia społecznego i konto bankowe- MUST HAVE
Kiedy posiadamy już zatrudnienie i gdy mamy już wyrobiony numer ubezpieczenia społecznego, wówczas konieczne będzie stworzenie własnego konta bankowego, na który będzie spływało nasze wynagrodzenie. Brak posiadania konta w banku jest akceptowalne dla pracodawcy. Będzie on wówczas płacił nam czekiem, który będzie można zrealizować tylko w jednym określonym banku. Jak widać więc jest to pewnego rodzaju problem natury logistycznej i lepiej jest sobie takie konto założyć.
Pomoc w znalezieniu pracy za granicą oferuje agencja pracy Rainbow Jobs